|
Про культуру трудовых отношений
|
|||
---|---|---|---|
#18+
sergey11 [игнорируется] Ты ни одного дня не работал на нормальном производстве. В 90-е ты шестерил у бандитов и еще что-то рассуждаешь про "культуру трудовых отношений". Причем в твоем понимании "Культура трудовых отношений" - это исключительно халява в разных формах. Цитата [игнорируется] Культура трудовых отношений предполагает создание благоприятного нравственно-психологического климата в трудовом коллективе. Большое влияние на формирование климата в трудовом коллективе оказывают отношения между конкретными участниками процесса труда. Сюда входят взаимоотношения в коллективе равных по социальному статусу работников, отношения с руководством и начальством ... |
|||
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
31.10.2023, 15:36 |
|
Про культуру трудовых отношений
|
|||
---|---|---|---|
#18+
sergey11 [игнорируется] Ты ни одного дня не работал на нормальном производстве. В 90-е ты шестерил у бандитов и еще что-то рассуждаешь про "культуру трудовых отношений". Причем в твоем понимании "Культура трудовых отношений" - это исключительно халява в разных формах. Цитата [игнорируется] Культура трудовых отношений предполагает создание благоприятного нравственно-психологического климата в трудовом коллективе. Большое влияние на формирование климата в трудовом коллективе оказывают отношения между конкретными участниками процесса труда. Сюда входят взаимоотношения в коллективе равных по социальному статусу работников, отношения с руководством и начальством ... |
|||
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
31.10.2023, 16:46 |
|
Про культуру трудовых отношений
|
|||
---|---|---|---|
#18+
sergey11 [игнорируется] Ты ни одного дня не работал на нормальном производстве. В 90-е ты шестерил у бандитов и еще что-то рассуждаешь про "культуру трудовых отношений". Причем в твоем понимании "Культура трудовых отношений" - это исключительно халява в разных формах. Цитата [игнорируется] Культура трудовых отношений предполагает создание благоприятного нравственно-психологического климата в трудовом коллективе. Большое влияние на формирование климата в трудовом коллективе оказывают отношения между конкретными участниками процесса труда. Сюда входят взаимоотношения в коллективе равных по социальному статусу работников, отношения с руководством и начальством ... |
|||
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
31.10.2023, 16:47 |
|
Про культуру трудовых отношений
|
|||
---|---|---|---|
#18+
sergey11 [игнорируется] Ты ни одного дня не работал на нормальном производстве. В 90-е ты шестерил у бандитов и еще что-то рассуждаешь про "культуру трудовых отношений". Причем в твоем понимании "Культура трудовых отношений" - это исключительно халява в разных формах. Цитата [игнорируется] Культура трудовых отношений предполагает создание благоприятного нравственно-психологического климата в трудовом коллективе. Большое влияние на формирование климата в трудовом коллективе оказывают отношения между конкретными участниками процесса труда. Сюда входят взаимоотношения в коллективе равных по социальному статусу работников, отношения с руководством и начальством ... |
|||
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
01.11.2023, 00:02 |
|
Про культуру трудовых отношений
|
|||
---|---|---|---|
#18+
sergey11 [игнорируется] Ты ни одного дня не работал на нормальном производстве. В 90-е ты шестерил у бандитов и еще что-то рассуждаешь про "культуру трудовых отношений". Причем в твоем понимании "Культура трудовых отношений" - это исключительно халява в разных формах. Цитата [игнорируется] Культура трудовых отношений предполагает создание благоприятного нравственно-психологического климата в трудовом коллективе. Большое влияние на формирование климата в трудовом коллективе оказывают отношения между конкретными участниками процесса труда. Сюда входят взаимоотношения в коллективе равных по социальному статусу работников, отношения с руководством и начальством ... |
|||
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
01.11.2023, 00:06 |
|
Про культуру трудовых отношений
|
|||
---|---|---|---|
#18+
Ты ничего не понял. К сожалению. Нормальное уважительное отношение к людям это отдельная культура, а не халява. ... |
|||
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
01.11.2023, 07:37 |
|
Про культуру трудовых отношений
|
|||
---|---|---|---|
#18+
Он что-то критикует и поэтому должен объяснить. ... |
|||
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
01.11.2023, 07:40 |
|
Про культуру трудовых отношений
|
|||
---|---|---|---|
#18+
Он что-то критикует и поэтому должен объяснить. И что дальше? ... |
|||
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
01.11.2023, 08:01 |
|
Про культуру трудовых отношений
|
|||
---|---|---|---|
#18+
Дальше покажу. Иноз же должен извиниться публично. ... |
|||
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
01.11.2023, 08:05 |
|
Про культуру трудовых отношений
|
|||
---|---|---|---|
#18+
Дальше покажу. Хотя второкот не критикует ничего в данном случае, а просто уточняет некоторые моменты. Но если ты тупой и не можешь понять, что тебе говорят другие, то здесь уже не поможешь тебе. ... |
|||
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
01.11.2023, 08:06 |
|
Про культуру трудовых отношений
|
|||
---|---|---|---|
#18+
Второкот гордится тем, что он ветеран труда. Я к нему очень хорошо отношусь, человек нормальный, душевный. А я типа много мест работы сменил. Так это в данном конкретном случае позволяет мне сравнивать. Четыре завода, как минимум. ... |
|||
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
01.11.2023, 08:11 |
|
Про культуру трудовых отношений
|
|
---|---|
#18+
Так это в данном конкретном случае позволяет мне сравнивать. Попробуй ещё раз перечитать второкота. Хотя ты всё равно не поймёшь что он писал. Потому что ты - идиот. ... |
|
:
|
|
01.11.2023, 08:14 |
|
Про культуру трудовых отношений
|
|||
---|---|---|---|
#18+
Каждый имеет право на свое ошибочное мнение (с) ... |
|||
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
01.11.2023, 08:18 |
|
Про культуру трудовых отношений
|
|||
---|---|---|---|
#18+
Ты ничего не понял. К сожалению. Нормальное уважительное отношение к людям это отдельная культура, а не халява. ... |
|||
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
01.11.2023, 08:35 |
|
Про культуру трудовых отношений
|
|||
---|---|---|---|
#18+
Каждый имеет право на свое ошибочное мнение (с) ... |
|||
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
01.11.2023, 08:38 |
|
Про культуру трудовых отношений
|
|||
---|---|---|---|
#18+
Это ты ничего не понял. Бесплатные обеды и оплата такси - это халява, а не уважительное отношение к людям. ... |
|||
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
01.11.2023, 08:43 |
|
Про культуру трудовых отношений
|
|||
---|---|---|---|
#18+
Помнится, Рэт, когда окончательно перешел на жизнь на подаяния, стал считать хорошими лю.дьми исключительно тех, кто подаяния раздает. Рахманинов - хороший человек, дал денег Сикорскому. Швед - хороший человек, шлет Рэту серебряные монеты. Вот и Серега начинает считать что хорошее предприятие - это то, где что-то бесплатно. ... |
|||
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
01.11.2023, 08:49 |
|
Про культуру трудовых отношений
|
|
---|---|
#18+
Это относится к категории оплаты труда, а не к культуре трудовых отношений. ... |
|
:
|
|
01.11.2023, 08:50 |
|
Про культуру трудовых отношений
|
|
---|---|
#18+
Второкот гордится тем, что он ветеран труда. Я к нему очень хорошо отношусь, человек нормальный, душевный. А я типа много мест работы сменил. Так это в данном конкретном случае позволяет мне сравнивать. Четыре завода, как минимум. =========================== И что? Везде , где ты работал, в коллективе царили волчьи законы? И ни одного примера хорошей культуры трудовых отношений не было? КТО - это в том числе когда начальник не смотрит на подчиненного как на вошь, когда коллеги помогают друг-другу. ... |
|
:
|
|
01.11.2023, 09:00 |
|
Про культуру трудовых отношений
|
|||
---|---|---|---|
#18+
Вызвать такси за счет компании вообще не имеет никакого отношения к оплате труда. Это только собеседование. ... |
|||
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
01.11.2023, 09:24 |
|
Про культуру трудовых отношений
|
|||
---|---|---|---|
#18+
Второкот гордится тем, что он ветеран труда. Я к нему очень хорошо отношусь, человек нормальный, душевный. А я типа много мест работы сменил. Так это в данном конкретном случае позволяет мне сравнивать. Четыре завода, как минимум. =========================== И что? Везде , где ты работал, в коллективе царили волчьи законы? И ни одного примера хорошей культуры трудовых отношений не было? КТО - это в том числе когда начальник не смотрит на подчиненного как на вошь, когда коллеги помогают друг-другу. ... |
|||
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
01.11.2023, 09:29 |
|
Про культуру трудовых отношений
|
|||
---|---|---|---|
#18+
Второкот гордится тем, что он ветеран труда. Я к нему очень хорошо отношусь, человек нормальный, душевный. А я типа много мест работы сменил. Так это в данном конкретном случае позволяет мне сравнивать. Четыре завода, как минимум. =========================== И что? Везде , где ты работал, в коллективе царили волчьи законы? И ни одного примера хорошей культуры трудовых отношений не было? КТО - это в том числе когда начальник не смотрит на подчиненного как на вошь, когда коллеги помогают друг-другу. ... |
|||
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
01.11.2023, 11:10 |
|
Про культуру трудовых отношений
|
|||
---|---|---|---|
#18+
В таком случае оно не имеет отношения и к культуре трудовых отношений. Ведь трудовых отношений пока еще не существует? ... |
|||
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
01.11.2023, 11:11 |
|
Про культуру трудовых отношений
|
|||
---|---|---|---|
#18+
В таком случае оно не имеет отношения и к культуре трудовых отношений. Ведь трудовых отношений пока еще не существует? ... |
|||
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
01.11.2023, 11:57 |
|
|
Start [/forum/topic.php?fid=8&tid=13459&startmsg=591489&offset=1]: |
0ms |
get settings: |
1ms |
get forum list: |
4ms |
check forum access: |
1ms |
check topic access: |
1ms |
track hit: |
19ms |
get topic data: |
3ms |
get forum data: |
3ms |
get page messages: |
51ms |
update_topic_read_status (13459): 01.11.2023 11:57:30: |
0ms |
get tp. blocked users: |
0ms |
get online users: |
37ms |
check new: |
326ms |
others: | 201ms |
total: | 647ms |
0 / 0 |