Да уж, сейчас он охуеть не встать сколько зарабатывает!

Ты так на работу устроился?

Зная джаву и вот это вот всё нахер никакой питон не нужен был бы.

Телеграм-стайл

Какие нахуй автоматы при конфликтах?

Ох, еббадь...

Девелоп ветку в мастер?
Еббадь!

Поэтому ты был в парике, юбочке и с пушапом?

Иди души змею.

То есть даже не выстрелил, тем более и в седле не был.

Шутников с автоматами набежало!

Какую клавиатуру выдадут, те кнопки и будет нажимать.

Поше описывал, если мне склероз не изменяет. А что там хорошего?
Гордость за то, что работаешь на них?

Я про контору вообще.

Бесплатная столовка и спать можно на диванчиках.
Чтобы вообще с работы не уходили.

Есть.

Знает.
Душит конкурента таким образом.

При старте проекта сеньоры вполне могут выкатывать свои требования.

Зачем?
Особенно учитывая, что никакой команды на момент старта проекта может и не быть.
Модель определяет очень узкий круг людей, среди которых желательно иметь и разработчика (но точно не джуна).

Я говорю о проекте в вакууме без привязки к личности.
Считаю вопросы о знании организации работы с ветками допустимыми, но не решающими. Такие вопросы призваны выявить уровень разработчика в смежных областях. Насколько это весомый плюс - это вопрос субъективный, приоритеты расставляет собеседующий.

Ты всерьёз считаешь, что необходимо спрашивать мнение всей команды разработки?
Ну что же, устрой совещание, голосование, согласование и прочие радости демократического подхода.

Ну вот.

Как скажешь.

Вилли Вонки.

Это какая?
Гадюка?